El rechazo puede hacer que uno se sienta deprimido. Del mismo modo, el desempleo puede hacernos sentir desesperados. ¿Cómo superamos esta tendencia?

Answer 1

No sé si ya lo estás haciendo, pero lo más importante es hacer conexiones. Los sitios de uso extensivo como Linkedin, Facebook, etc., ayudan a las personas a crear redes de conexiones. Y estas conexiones deben incluir compañías, proveedores de empleos de temporada, pasantías (pagadas, preferiblemente). No solo motiva a las personas al ayudarlas a ser “positivas” u “optimistas” cuando ven en las noticias el mercado laboral horrible y espantoso. Sería bueno que pudieran trabajar juntos en una red de conexiones. Puedo hablar por mí mismo, he estado desempleado de vez en cuando, e incluso con mi educación universitaria y mi experiencia laboral, el futuro se ve oscuro y sin esperanza. Tengo un trabajo ahora, pero fue muy difícil conseguirlo porque no sé cómo hacerlo, sino porque el mercado laboral es injusto y hay miles de personas que luchan por lo mismo. Después de 20 o 30 aplicaciones, es humano sentirse como rendirse. Escribir overletters una y otra vez drena la energía intensamente y la ausencia de respuestas cada mañana triste cuando inicia sesión en su correo electrónico, simplemente lo hace rendirse. Las personas se dan por vencidas porque solo quieren terminar con el sufrimiento del doloroso proceso de rechazo. Ofrecer tus manos y trabajar a alguien que te rechazará, sentir que tus sueños sonar una y otra vez es como tocar una herida abierta, después de un tiempo comienza a repetirse una y otra vez y drena la felicidad y la esperanza como el agua en el desierto, por desgracia …

Answer 2

Estadísticamente, debe postularse a 42 empleos antes de encontrar el adecuado para usted. Le recomendaría a las personas con las que está trabajando que no piensen en la búsqueda de empleo en términos de rechazo y aceptación, pero que la vean un poco como si estuviéramos saliendo. El empleador tiene algo que tú quieres y tú tienes algo que ellos quieren. Simplemente tienes que encontrar el adecuado para ti. Estar disponible, ser fácil de encontrar, estar calificado.

Answer 3

Haga conexiones con los gerentes de contratación y dígales que tiene algunos buenos candidatos.