¿Cómo podemos ser honestos sin lastimar a nadie?

Lo hace eliminando la palabra “usted” de su vocabulario en cualquier argumento.

Ejemplos:

  • Lo que necesito en una relación es alguien honesto. Más que “eres un mentiroso”.
  • “Necesito a alguien que entienda lo duro que trabajo para mantener un hogar cómodo”, en lugar de “Eres un villano”.
  • “Lo que necesito es alguien que pueda escucharme y entenderme”, en lugar de “Nunca se escucha”.

En el momento en que usa la palabra “usted” de manera acusatoria, el oyente no tiene más remedio que defenderse y la escucha se detiene. Use la palabra “usted” solo cuando tenga que decir, por ejemplo, “cuando estaciona su auto torcido en el garaje, siento que se me olvidó pensar en lo que necesito”. Indique y céntrese en sus necesidades, no en sus fallas.

Es importante hablar sobre temas sin reflexionar negativamente sobre el carácter de la persona con la que está hablando.

Y, no puedes ir por la vida sin lastimar a nadie. Puede haber ocasiones en que lastimar a alguien sea necesario y usted no sea responsable de cómo otros internalizan lo que hace o dice. Por ejemplo, tu amiga necesita que vengas porque ella acaba de romper con su pareja, pero ya te has comprometido a ayudar a un miembro de la familia. Haz lo mejor que puedas, pero nadie es perfecto, así que no te propongas ese tipo de fracaso. Solo sé una persona de integridad y verdad, y las personas que amas entenderán cuando tengas que decepcionarlos.

Puede ser honesto sin lastimarse, solo si está hablando con sinceridad y respeto por la otra persona.

Si está hablando por odio, envidia y celos por la otra persona, no oculte su deseo de herirla y desacreditarla detrás del velo de la honestidad. Solo quieres ser grosero sin ser visto como tal.

Creo en llamar a las cosas como son. Si eres grosero y envidioso, entonces eres un idiota!

Si no puedes decir algo sin un sincero cuidado y respeto, entonces mejor mantén tu opinión para ti mismo. Después de todo, eso es todo: tu opinión subjetiva, no es como si fueras el verdadero mago del mundo, y sin tu palabra, el sol no saldrá del este mañana por la mañana.

Así que habla fuera de:

  • amor
  • sinceridad
  • mansedumbre
  • el respeto
  • cuidado honesto

y su consejo será bien recibido. De lo contrario, mantén tu opinión para ti mismo, no vomites odio en el mundo.

Según Aristóteles, hay dos extremos para todos los rasgos, y la clave para la felicidad eterna y ser una persona virtuosa es encontrar la media de oro , que está justo entre los dos extremos.

Tomemos la honestidad. Podríamos ser brutalmente honestos o un gran mentiroso . Por otro lado, podríamos ser simplemente honestos, que es la media de oro entre esos dos extremos.

  • ✔️ Así que tratemos de decir la verdad de una manera recubierta de azúcar, con palabras escogidas de cereza y una actitud dulce.
  • ❌ Tenga en cuenta que no tenemos que decir lo que aparezca en nuestras mentes. Si no se nos pide que expresemos nuestra opinión y no tenemos nada bueno o positivo que decir, será mejor que nos lo reservemos.

Al final, no olvidemos que a veces, las personas se lastiman, no importa cuánto intentemos decirles la verdad de una manera agradable, pero eso no debería hacernos retener la verdad que se necesita decir o seremos No menos que un mentiroso.

❤️ Gracias por leer

Hay un sloka [1] en idioma sánscrito que habla sobre qué hacer cuando tu verdad puede herir a alguien.

Satyam bruyat priyam bruyat,

Na bruyat satyam apriyam.

Priyam ca nanrutam bruyat,

esha dharmah sanatanah

Significa:

Habla la verdad de tal manera que sea agradable a los demás.

Nunca hables la verdad, lo cual es desagradable para los demás.

Nunca hables mentiras, lo que podría ser agradable.

Este es el camino de la moralidad eterna, sanatana dharma.

Diga lo que es verdadero, diga lo que es dulce, pero no diga lo que es verdadero pero no lo es, ni diga lo que es dulce pero no lo cierto. Esta es la sabiduría perenne.


La línea de fondo es:

Habla la verdad, habla dulce, No hay verdades duras, No hay mentiras dulces.

Significa que uno debe esforzarse por decir la verdad todo el tiempo, excepto cuando no sea desagradable. Tampoco hables nunca una mentira, aunque sea agradable.

Entonces, si alguien pregunta cómo fue su presentación, no hay necesidad de lastimar su sentimiento por ser muy crítico. Además, no sabes lo que te gusta, a otros les hubiera gustado eso. Entonces, no importa lo malo que sea algo, siempre hay algo bueno que se puede encontrar allí. Entonces, comience con eso bueno, si cree que sus comentarios mejorarán su presentación.

Nota: La verdad siempre tiene un tono gris como la gente quiere definirla según su conveniencia. Imagina que estás sentado debajo de un árbol y llega una persona corriendo hacia ti. Está sin aliento y le pide que no le diga a nadie en qué dirección va, ya que podría poner en peligro su vida. Después de unos minutos, pocas personas vienen de la misma dirección y te preguntan si has visto a alguien que viene de esta manera y en qué dirección corrió.

Entonces, si dices la verdad, esa persona podría morir y al decirle una mentira puedes salvar la vida de alguien.

¿Qué harías?

Notas al pie

[1] Shloka

TL; DR Puedes ser directo siempre que se den cuenta de que los valoras como persona.

Hay un libro fantástico (corto) llamado The One Minute Manager.

Usted puede dar a alguien retroalimentación honesta siempre y cuando:

1. Al final de la conversación, usted les dice que valora: a.) Quiénes son como persona b.) El trabajo que realizan, etc.

2. Su retroalimentación es objetiva, no subjetiva. No asumiendo sus intenciones. No puedes saber más de lo que ves.

3. Ha creado una “cuenta bancaria” de comentarios positivos ANTES de hacer un “retiro” de comentarios negativos. Nunca vayas en el rojo.

Tengo una forma poco convencional para ello.


He estado practicando la meditación desde hace algún tiempo. Junto con la meditación, hay algunas ideas / sugerencias que se nos dan para una mejor conducta.

Una de esas ideas se llama “principio de conversación”.

Según él, Dios es sencillo y simple. La corriente divina tampoco tiene altibajos en su ola de trayectoria.

El mismo modo de ser copiado cuando hablamos es que no debe haber altibajos en el campo. Estos altibajos indican en realidad emociones humanas como la ira, la felicidad, etc.

Si podemos expresar la verdad claramente, con suavidad, se dice que la otra persona no se sentirá ofendida incluso si la verdad no es de su agrado.

La ciencia detrás de esto es que todo es una vibración en la naturaleza. Cada vibración tiene cierta cantidad de fuerza asociada a ella. Si hablamos claramente como corriente divina, entonces la fuerza es uniforme y la otra persona se sentirá cómoda. En contraste, si hay altibajos en el tono, la otra persona sentirá cambios en la presión de la fuerza que siente su corazón. Esto es similar a algún tipo de violencia ejercida en su corazón. Así que la otra persona se sentirá herida.

Así que esta es una idea maravillosa que, creo, es muy práctica.

Lo he aplicado hasta cierto punto y lo he encontrado útil. En realidad todavía estoy aprendiendo este método de hablar. Todavía tengo que dominarlo.



Es posible, si puede crear un contexto de cuidado y respeto primero. Ya tener una relación en la que ambos confían en ti y se sienten respetados por ti ayuda. También ayuda si puede separar a la persona del comportamiento y “atacar” el comportamiento en lugar de al individuo. Exponer algunas de sus propias debilidades primero, a través de una historia, también puede ayudarlo a construir un puente en la comunicación. Entonces ambos permanecerán humanos Y hablarán fuertemente. Al decir “También me sentí / actué así, luego me di cuenta de que esto me ha costado eso”. Obviamente, no debes mentir, sino tratar de profundizar en tu propia experiencia y en tu banco emocional para encontrar la historia correcta que pueda hacerte real para la persona con la que estás hablando. Y el tipo de voz / tono / emoción que usa para transmitir su mensaje es crucial. Ninguna predicación de corazón frío, por favor 🙂

A veces es necesario ser honesto con alguien, pero hacer esto sin herir sus sentimientos rara vez es posible. Así que tenemos que facilitarles la tarea haciendo una crítica positiva. Por ejemplo, un gerente que encuentra fallas en un empleado puede decir primero lo que admira de esa persona y qué aspectos de su trabajo son buenos, pero continúa diciendo que hay áreas que necesitan mejoras y ofrece consejos positivos sobre cómo podría lograrse. .

Desafortunadamente, no siempre es así de simple. Si tiene que despedir a un empleado, generalmente se ha transgredido en gran medida o simplemente se encuentra entre los miembros más débiles del personal y debe ser despedido cuando el negocio no va bien.

Cuando se trata de relaciones personales, lo mismo se aplica. Si te sientes defraudado por un amigo y no quieres continuar la amistad, puedes hablar sobre los buenos momentos que has tenido, señalar sus características positivas, pero luego decir que la separación de las carreteras ha llegado y explicar las razones.

Ser honesto es tu elección.

Herirse, incluso por honestidad, es su elección.

Al tratar de complacer a todos, todos se lastiman, incluido usted mismo.

Para responder tu pregunta:

Cuando mi esposa, después de usar el vestido nuevo que ha comprado y el maquillaje combinado, me pregunta cómo se ve, siempre digo genial.

La honestidad a ser practicada debe tener un incentivo adecuado.

No necesitamos herir a la gente sin una buena razón, OMI.

Gracias por un usuario de A a A Quora.

Recuerdo las palabras de un filósofo que dijo que la verdad es solo lo que le debemos a las personas a quienes se lo debemos. Básicamente, no hay verdad ni mentira en absoluto. Solo nuestra moral, que varía mucho entre individuos y culturas, nos dice que seamos honestos. Pero si lo piensas bien, ¿por qué serías honesto con alguien, por ejemplo, te reúnes por primera vez? Bueno, la respuesta a la pregunta dependerá de lo que creas que la persona necesita saber y de lo que crees que se supone que deben saber.

Entonces, por supuesto, usted será honesto con un futuro empleador, pero tal vez se sienta tentado a ser un poco más discreto con alguien con quien se encuentre en el autobús para ir a trabajar.

También hay una gran diferencia entre permanecer discreto y mentir. Mentir es decir cosas que no tienen eco en la realidad mientras que no hablar no es mentir. Sin embargo, algunas personas piensan que no hablar es mentir por omisión (es decir, uno está mintiendo porque no están diciendo la verdad).

Al final, esta pregunta ética probablemente solo puede responderse de manera individual, ya que implicará la educación propia, así como la influencia de la cultura y posiblemente las creencias religiosas.

Este es el dicho árabe que vivo en lo que respecta a la honestidad:

“Si deseas disparar la flecha de la verdad, asegúrate de sumergir su cabeza en miel de antemano”.

Conoce a tu audiencia. Algunas personas tienen una alta tolerancia a la honestidad y otras no. Debe saber cuándo está bien ser franco y cuándo debe ser honesto con el “softbol”. Mira los siguientes ejemplos:

Eso fue horrible.

Puedes hacerlo mejor que esto.

Como profesor, tengo que seguir la línea de honestidad todo el tiempo. Es vital ser honesto, pero algunos estudiantes responden mejor a la crítica y otros a la crítica constructiva. Debe conocer la mejor manera de expresar las cosas en una situación determinada, y eso requiere conocer a su público.

Muy fácil: ser educado y considerado.

Eg Girlfriend (GF) acaba de pintarse el pelo de rojo.

GF: Hey, jow fo te gusta mi cabello?

Eres genial”

Ejemplo 2: Un amigo con gato quiere venir con su gato.

F: “hey, ¿puedo traer a mi gato?”

Tú: “podrías, pero yo temería la vida de tu cst porque a mi perro no le gustan los gatos … lo siento”

Ejemplo 3: Compañero se olvidó de limpiar para limpiar el baño. Otra vez.

Tú: “Hola Compañero, este es tu fin de semana para limpiar”.

¿Cómo podemos ser honestos sin lastimar a nadie?


En mi experiencia, para ser honesto e infatigable, uno debe ayudar a su audiencia a valorar la verdad en lugar de sentirse bien y ayudar a su audiencia a diferenciar la crítica de ideas con la crítica de personas que podrían adherirse a tales ideas. Sin embargo, este modelo podría ser difícil de aplicar en la vida real para la psicología humana, es mucho más complicado que “razonemos”. Los seres humanos son mucho más emocionales que racionales y cuando las emociones se apoderan de la mente, la mente racional queda inactiva o se debilita masivamente.

Por ejemplo, cuando salía de la religión islámica, la mayoría de mi familia me decía que estaban muy dolidos por mi crítica del Corán y el carácter de Muhammad (es decir, el Islam). Esto tenía poco sentido para mí porque nunca fui grosero en mis críticas. Yo sólo era crítico. Tuve que reconocer que para mi familia el Islam es parte de sus vidas (es decir, parte de su identidad) y cuando lo critico, se traduce en su mente como criticar su identidad de alguna manera.

Por ejemplo, cuando critico el Islam (ideas) en mis clases, la mayoría de los otros estudiantes de la clase confunden mi crítica del Islam con la crítica de los musulmanes (personas). Sin embargo, esto nunca sucede cuando estoy criticando el cristianismo o el ateísmo. Esto implica (al menos para mí) que las personas permiten que sus emociones tomen el control cuando hablan del Islam, pero no cuando hablan sobre el cristianismo o el ateísmo.

Por lo tanto, diría que lo mejor que podemos hacer es ayudarles a reconocer la falta de intenciones maliciosas de nuestra parte y simplemente ayudarlos a valorar las buenas ideas sobre las malas ideas que pueden sentirse bien. Además, ayúdeles a reconocer la diferencia entre las ideas y las personas cuando son muy emocionales en sus reacciones.

¡Aclamaciones!

Descubrí que el método número uno es no ofrecer mi opinión a menos que se me solicite específicamente.

Cuando las personas quieren escuchar “verdades difíciles”, las pedirán muy claramente. Principalmente, se realizan “verificaciones de la realidad” no solicitadas a las personas que no están preparadas para ello o que ni siquiera están buscando la información, lo que con mayor frecuencia causa sentimientos heridos.

tu no puedes No importa lo difícil que intentes, alguien siempre se va a lastimar por ciertas cosas que les dices. y dependiendo de la persona, a veces simplemente debes evitar decirles la verdad. No debes mentir tampoco, pero simplemente no les digas. por ejemplo:

Todos tenemos cosas en nuestra nariz de vez en cuando. Soy el tipo de persona que quiere que mis amigos me digan si hay algo en mi nariz para poder limpiarlo antes de que otras personas lo vean, pero algunas personas se sentirían profundamente lastimadas por su amigo al decirles que tienen algo en la nariz, así que solo debes dejar que la gente como esa camine un poco estúpida todo el día con algo en la nariz, porque obviamente son demasiado sensibles para darte cuenta de que los estabas ayudando para que no estuvieran más enojados cuando todos los demás vean algo en la nariz.

Ser honesto significa que estás diciendo lo que sientes, pero eso tampoco te hace sentir bien. Simplemente no seas severo con las personas, trátelas bien y corrícelas cuando vayan en una dirección equivocada. Eso es todo lo que puedes hacer.

Como también hay una cita “La verdad siempre es amarga “, diga bueno para otras personas y no los decepcione ni diga nada malo que pueda herirlos y hacer que pierdan confianza en sí mismos.

Hola,

Me gustaría decirle que una “VERDAD” que puede herir a alguien no es buena que “MENTIRA”.

Por lo tanto, ser 100% sinceros es bueno, pero depende de las situaciones … lo entenderás a continuación.

Una persona escuchó que hay un SANTO que siempre dice la verdad, así que planeó tomar su examen, puso un pájaro vivo en su abrigo y la sostuvo con su cuello, luego fue a SANTO y me pidió que tuviera un pájaro en mi abrigo ahora dime si esta viva o muerta

Ahora SAINT sabe que si le digo que el ave está viva, la matará y probará que SAINT miente, por lo que decidió decirle “Mentir” para salvar la vida de Bird.

así es como va la verdad … así que siempre evalúa las situaciones y luego usa palabras.

Todo lo mejor d

La verdad duele.

Si tienes que decir, entonces tienes que decirle a la persona.

Pero controla tu tono. Use una suave Una que no ofenda ni suene agresiva.

El resto es suerte. No puedes controlar cómo toma tus palabras o cómo reacciona.

Ese es todo el consejo.

BUENA SUERTE

“Nosotros” entendemos que hay una diferencia entre ser honesto y ser cruel. La mayoría de las personas que usan la excusa “Sólo estoy siendo honesto” realmente mienten sobre ESO. No son “solo ser honestos” … están encontrando las formas más ofensivas e hirientes de decir las cosas, que a menudo no necesitan ser dichas.

Sí, seguro que puedes ser honesto al no decir la mentira, pero sí puedes ocultar la verdad o la mitad de la verdad. Así que puedes abstenerte de decir la mentira. Esto te salvará de la imagen de los mentirosos.