Soy un profesional de TI que no le gusta trabajar en equipos y no tiene la intención de cambiar eso. ¿Cómo sigo construyendo una carrera?

He oído esto muchas veces. En realidad, es bastante común. Parece que hay una correlación muy alta entre la programación en particular y la baja tolerancia a la interacción “no digital”. Un amigo mío hizo su disertación en psicología clínica sobre los fenómenos.

Entonces, no estás solo.

Un par de sugerencias:

1) intente ofertar en sitios freelance como Upwork (la fusión de eLance y oDesk). Tenga en cuenta que está haciendo una oferta en un mercado global, y si no tiene un nivel de experto en algún nicho, tendrá más dificultades para ganar dinero decente. Hay algunos compradores allí, incluido yo mismo, que tienen una política de “dentro de 3 zonas horarias de liderazgo del proyecto”, lo que ayuda.

2) póngase en contacto con una empresa de aumento de personal realmente competente y hágales saber que solo está disponible para puestos de teletrabajo. Si son buenos y usted es bueno, encontrarán una buena opción para usted. Repetidamente.

3) cree su nicho en Stack Overflow o algún proyecto de código abierto en SourceForge. Sé “el chico” para algún aspecto oscuro de algo importante. La oportunidad vendrá a ti, en tus términos. Nota: esto requiere que tengas habilidades técnicas excepcionales, y suficientes habilidades con las personas para no parecer un completo imbécil en tus publicaciones.

4) Construye tu propio producto y véndelo. Si tiene éxito, es posible que tenga que contratar personas para administrar y contratar a más personas para realizar el trabajo ampliado, tratar con los clientes, etc. Funcionó bastante bien para Notch

Espero que esto ayude.

Sin saber sus detalles específicos (Networking / Admin / Developer / Analyst), ni su experiencia laboral previa, intentaré responder a esto …

Si está convencido de su actitud inamovible, entonces todavía hay opciones.
Puede encontrar el saldo que desea en una compañía muy pequeña o, a la inversa, en una compañía de cascada grande. Concedido, es probable que haya algún contacto con el cliente y algunas reuniones aquí y allá para definir los requisitos y los objetivos, pero en general, usted está ahí para hacer un trabajo y lugares como ese que lo dejan en sus dispositivos por lo menos 32 de los 40. horas a la semana. Es posible que desee evitar las empresas con palabras de moda / metodologías “Agile” / “Scrum”, ya que requieren una comunicación máxima.

Pero si ser un dron para una empresa no es suficiente soledad, es posible que desee considerar la contratación / freelance. O tal vez quiera ir por un descanso y desarrollar un producto / servicio o dos en su solitario y venderlos.
Yo personalmente no recomendaría esta ruta, ya que trabajar para una empresa es mucho mejor para su crecimiento profesional y el aprendizaje en su carrera.
Ser un único comerciante es arriesgado y difícil, sobre todo si no tienes mucha experiencia profesional para empezar. (No estoy asumiendo que no tienes experiencia por cierto). Muchas personas en todas las industrias de trabajo sueñan con esto, pero nunca logran tener el capital que necesitan para lograrlo, o el sueño se desvanece a medida que se sienten más contentos con lo que ya están haciendo y se dan cuenta de que pueden ahorrarse el riesgo. e incluso ganar más dinero trabajando para alguien más.

En el camino solitario, temprano y durante bastante tiempo, puede pasar más tiempo buscando trabajo que trabajando. Pero tal vez usted podría hacer que funcione?
Por supuesto, estará en contacto directo con los clientes, por lo que debe esperar cierto grado de interacción social e incluso rechazar / criticar su trabajo en ocasiones que requieren cierto grado de trabajo en equipo comunicativo entre el cliente y el productor.

Hay grupos en torno a los cuales los profesionales de TI pueden registrarse eligiendo su propia tarifa para el trabajo por contrato, y también sitios donde los profesionales independientes pueden ofertar en el trabajo. Los trabajos son típicamente para una persona, pero si eres bueno en lo que haces y con un poco de suerte, esto podría llevar a repetir el trabajo con los clientes y convertirse en una base de clientes sólida.

Reiteraré, uno de mis puntos comunes en todo lo anterior, tendrá que esperar algún tipo de comunicación con las personas que pueden consumir bastante tiempo si quiere que le paguen. Y hasta cierto punto, todo esto es básicamente un trabajo en equipo, incluso si tiene el control de lo que le está proporcionando a un cliente. Respaldar sus servicios / productos, respaldar lo que produce es … todos estos son parte de esto, ya sea que usted sea su propio jefe, responda a un jefe o sea el jefe de otra persona.

Espero que al menos esto te haga pensar en tus opciones.

Resulté ser autista, de alto funcionamiento, con síndrome de Asperger. Si hubiera sabido, tal vez podría haber hecho ‘ajustes’. No estoy sugiriendo que tenga Asperger, pero es posible que desee revisarse y ver qué mecanismos de afrontamiento existen. El hecho de que no tenga la condición no significa que no pueda aprovechar las soluciones.

Aprende a vivir con ello.

Las compañías le pagan por hacer un trabajo, y no siempre es el trabajo que quiere hacer o la forma en que lo quiere hacer. Y un profesional chupa sus preferencias para hacer el trabajo.

Míralo desde la perspectiva del empleador: si vas a negarte a trabajar como parte de un equipo, ¿qué más vas a negarte a hacer más adelante?

Puedes esperar para trabajos en los que puedas hacer lo que quieras, pero “asegúrate de que mi supervivencia” no parezca que puedas permitirte eso, así que tendrás que doblarte.

Soy así hasta cierto punto. Resolví el problema encontrando una posición de teletrabajo. Todavía interactúo con otros, pero es mucho más limitado.