Mi mentalidad con respecto al trabajo ha sido que las amistades son un beneficio adicional pero no una necesidad en lo que respecta al cumplimiento de mis responsabilidades profesionales. No digo que, como alguien a quien le faltan amistades profesionales, solo comparto que mi principal prioridad es cumplir con las expectativas de mi empleador. Como resultado, es genial si puedo ser amigable con todos, pero no permitiré que una relación contaminada me impida ser un activo para mi corporación.
Debido a que su antiguo amigo lo está ignorando, sea cordial cuando se cruce o cuando termine (si corresponde) en reuniones o proyectos donde sus habilidades subyacentes sean necesarias. Si su trabajo depende del progreso de la otra parte, asegúrese de que sus responsabilidades se completen de manera profesional y oportuna, y si el trabajo de la otra parte no cumple con esos criterios, comuníquese profesionalmente preguntando sobre el progreso, confirmando si puede proporcionar asistencia para resolver los contratiempos y, si es necesario, notifique cualquier problema continuo a su supervisor. Evite las confrontaciones y permanezca profesional en todo momento, e incluso podría descubrir que su nivel de profesionalidad restaura algo de respeto incluso si su amistad personal nunca se recupera por completo.