Honestamente, si se trata de una mesa de negociación, el profesor tiende a guardar todas las cartas: en la mayoría de los casos típicos, tiene muy poco poder de negociación como estudiante. Dicho esto, a veces un maestro dado simplemente desconoce su comportamiento, y un instructor de mentalidad abierta puede estar dispuesto a cambiar, pero si usted es el estudiante # 1000 en su carrera y así es como están, entonces puede traer algo al respecto. Sólo acabé lastimándote al final.
Se supone que una escuela debe proporcionar oportunidades para que los estudiantes informen comentarios al alza sobre los maestros de manera segura (anónima). Si su falta de respeto cae en categorías, por ejemplo, discriminación o conducta que se espera explícitamente que no exhiban, entonces puede comenzar a reunir evidencia sólida para presentar a su supervisor, tal vez, quien puede escucharlo … desafortunadamente, la realidad no cumple con las reglas de “debería”. “. Hasta que un día te conviertes en el mejor, hay poco que puedas hacer estratégicamente ahora como Estudiante. Lo siento amigo.
He estado en tus zapatos y también he sido profesor mucho más tarde. Y me prometí nunca emular personalmente ninguna de las cualidades de mis maestros anteriores que no me hicieron bien. Por ahora digo que no se “rinda” y comience a normalizar cualquier comportamiento de su comportamiento: la mala educación no es aceptable y aún no debería ocurrir, no importa si ve que alguien se sale con la suya. ¡Puedes aprender a ser mejor que ellos y no permitir que te afecte! Un maestro en la materia X puede ser excelente en la materia X, pero eso no dice nada de lo que saben decir, cómo tratar a los demás. ¡No internalice su comportamiento o comentarios, termine la clase y será un buen amigo! Aprender qué no hacer puede ser tan valioso como qué hacer. 🙂
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