Mi reacción estaría encantada de que mi viejo amigo piense lo suficiente de la compañía para la que trabajo, para la que también quieren trabajar allí. Sin embargo, internamente me sentiré un poco incómodo (aunque no es culpa de esa persona).
Mi incomodidad se debe al hecho de que normalmente no tengo control sobre si al equipo de contratación le gusta o no esta persona. Por supuesto, puedo agregar mis dos centavos, pero eso no siempre resulta en que la persona sea contratada. También me puede poner en una posición difícil entre mi empleador y mi amigo, donde tengo que responder por mi amigo o escuchar comentarios negativos de la entrevista sobre este amigo.
Concedido si esta persona es contratada, no hay mayor sensación de poder trabajar con un viejo amigo. Sin embargo, cuando no son contratados, a veces puede ser incómodo.
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