Cómo cambiar esta relación con un amigo que nunca se responsabiliza de ningún error que cometa.

Answer 1

Todos cometemos errores. jejeje, si tan solo pudiéramos corregirlos todos.

Ahaahheeeemmm, después del primer bit, déjame aclarar con nueva autoridad.

Este parece ser un caso clásico de. . . . Ah, no lo sé realmente ahora.

Déjame pensar. Supongo que la gran pregunta es ¿por qué tu padre no piensa que serías un buen jefe?
Como esta el correcto

Responsabilizar a las personas puede verse fácilmente como un imbécil. Ser asertivo es solo una excusa para empujar a las personas, a veces escucho. Todavía es una línea delgada. Quieres ser admirado y apreciado pero no asustar a la gente tampoco.

¿Cuáles son sus talentos en relación con el liderazgo, los negocios, las amistades y la creatividad?
¿Qué traes a la mesa?

A partir de ahí conoceré tus fortalezas y debilidades. Aunque eres pasivo? Porque entonces mucha de la otra respuesta seguirá siendo válida. ¿O eres asertivo? Entonces hay una respuesta diferente.

¿Qué cualidades y acciones muestra el gerente que pusiste sobre tu amigo?

Puede que solo se haya establecido un caso simple de amistad como la base de la relación y él no siente que tiene que escucharte. Si él respeta al gerente y los obedece, entonces tienes que cambiar tu amistad. O más bien, abandona la amistad para poder disciplinarlo un poco. Ningún buen amigo debería haber dejado que esto suceda, tú o él. Así que ahora él pone posiblemente en una posición de tener que elegir su amistad sobre el negocio.

Por supuesto, hay formas de administrar un negocio y una amistad, pero se complica mucho. La mayoría de las personas no pueden administrarlo, no solo por la complejidad, sino también por la cantidad de tiempo y trabajo que lleva. ¿Cuánto quieres aprender? ¿Qué tanto quieres trabajar? Puede que sea más fácil dejar que el gerente existente maneje la disciplina.

El apartamento es una historia un poco diferente. Usted necesita ser manejado por usted porque es una relación personal en este punto. Es una excelente oportunidad para desarrollar más habilidad. Hay varias cosas que puedes hacer y es posible que tengas que probar algunas antes de cambiar las cosas. Muchas de mis otras respuestas pueden haberte arrojado con la parte de la mujer y todo. Aunque todavía queda mucho, pero puedo ver fácilmente cómo sería confuso.

1 – Haz que trate el apartamento como si fuera suyo. Pídale que tome posesión ya sea a través de un contrato de arrendamiento (sin cargo) o algo así. La firma de papeles tiene importancia en nuestra sociedad.

2 – Hable con él directamente acerca de esta brecha en la comprensión entre usted, que espera que él se encargue del lugar, que él no lo haga y que usted sabe que él es capaz de hacerlo porque se hizo cargo de su propio lugar.

Dirigirlo directamente. Pregúntele: “¿Qué necesitas saber para que este lugar sea tuyo para que lo cuides como lo hiciste con tu propia casa?”. Muchos inquilinos no se ocupan de sus alquileres simplemente porque no es de ellos. No tienen ninguna piel en el juego. No tienes que adivinar qué es esto, solo ve y pídele que ponga algo de piel en el juego y vea si lo hace.

Le has dado un increíble regalo de vida gratis y él no lo aprecia. Hágale saber que puede terminar si no lo hace. Puede que ni siquiera seas tú quien haga eso. Si el problema del agua fuera lo suficientemente grave, el propietario los habría echado en los oídos. Mantenlo a esto. Comunicar que hay otras cosas sucediendo.

Si no responde a cosas como esta (y espero que lo sea), entonces tenemos un problema más profundo y serio de una sanguijuela. Puede que solo hayas empezado las cosas con el pie equivocado con él. Espero que solo se esté aprovechando de una amistad relajada y que se ponga en forma rápidamente.

Será difícil porque esta persona carece de habilidades sociales, por lo tanto, no tiene amigos. Es crítico y se queja. Si él sabe que lo necesitas más de lo que te necesita, entonces estás jodido. Si él te necesita más de lo que tú lo necesitas, entonces tienes que aprovechar eso. Todos son reemplazables. Simplemente ejecute un anuncio para pedirle a alguien que haga una codificación por usted a cambio del alquiler gratuito. Puede que te sorprenda la cantidad de personas que están dispuestas a hacerlo. Ahora estás libre de él. O al menos tener apalancamiento. Y odio hablar así también. No deberíamos tener que armar a la gente para que haga lo que es correcto, pero a veces lo haces. Si no estás dispuesto a hacer eso y él lo sabe, entonces, otra vez, estás jodido.

¿Qué es lo que realmente quieres aquí? ¿Un amigo o una empresa? Porque él puede hacerte elegir fácilmente. Si no eliges, entonces no obtienes ninguno.

Si quieres un amigo y eso es lo que terminas haciendo, sí, básicamente eres la mujer en la relación. Todavía hay cosas que puedes hacer, pero te llevará más tiempo. Principalmente un cambio hacia el desarrollo de una vida basada en buenas relaciones. La industria de la tecnología puede no ser el lugar para ti. Algo en el campo de ayudar a otros sería bueno: psicología, sociología, caridad, mayordomo (sí, todavía hay personas), o incluso un cocinero, un asesor político o un asistente personal. ¿Cómo te enfrentas a la negatividad y la confrontación? Si te alejas y eres pasivo, entonces este es un problema mucho mayor.

Answer 2

Ejemplos interesantes que tiene aquí, no soy un gurú de relaciones ni un experto y entiendo su punto de vista. Una de las seis necesidades humanas es el crecimiento y parece que no hay suficiente crecimiento en su relación. Prefiero no señalar con el dedo y, al hacerlo, expondré algunos hechos y mis experiencias pasadas.
1. En el párrafo anterior declaré una necesidad importante de todos los seres humanos que es el crecimiento. El crecimiento es un sentimiento y los sentimientos de las personas cambian minuto a minuto. Me encanta abrazar ciertas emociones y considero que las emociones son intoxicantes, pero no puedo dejar que controlen mi vida.
2. Mi amigo y yo nos separamos en nuestra relación porque crecía demasiado rápido, lo que es muy irónico. Soy una persona más madura que estaba obsesionada con tener éxito en la vida. Sus emociones la hicieron sentir como si ya no me conociera y bla, bla, etc. Ya sabes cómo son las MENTAS en estos días.
3. Lo mejor para el final, no soy mi mente ni mis sentimientos. La mente, el corazón y el cuerpo son herramientas y un nivel superior de conciencia. Utilizo mi mente en la vida pero no soy mi mente. Así que no todas las ideas que se filtran a través de la mente son buenas, muchas de ellas son malas y no todas las emociones son malas, tal vez solo te sientas incómodo.
El mejor consejo que recibí fue avanzar hacia el miedo y bailar con él.

Answer 3

Creo que tienes un doble golpe en el hecho de que describes los a veces increíbles dolores de cabeza que enfrentan la mayoría de los propietarios, combinados con la inseguridad de hacer negocios con un amigo cuyas debilidades te son bien conocidas. Sabes que es un inquilino terrible, pero también dices que es un buen programador. El conjunto de habilidades y las actitudes de un buen inquilino pueden tener poca superposición con las cualidades de un buen programador. Puede ser un tipo en el que puedes confiar con un millón de líneas de código, pero nunca debes alquilarle una propiedad.

Ponerlo en la posición de director podría crear otro doble golpe: tener un gerente que también sea un amigo cuyas debilidades son conocidas por usted. ¡Ay! Nunca serías capaz de relajarte. No importa que se enoje; tienes que separar tu amistad de la relación comercial cuando hablas con él. Una vez tuve que despedir a un amigo de un trabajo, y todo lo que podía hacer era reconocer que en mi propio rol de gerente, no solo tenía el deber de la compañía y las personas que trabajaban allí, de hacer el trabajo difícil, También tenía que ser capaz de dormir por la noche.

La clave para usted puede estar en la organización de su pensamiento. Es posible que deba compartimentar los problemas que enfrenta para que sus roles en conflicto no se conviertan en un tipo de maldición que arruine su vida laboral y le cueste un amigo. Su amigo debe entender que el trabajo es trabajo y el juego es juego, y su relación como amigos debe rendirse a su relación como socios comerciales tan pronto como ingrese a sus oficinas.

Mi abuelo siempre dijo que nunca debes hacer negocios con familiares o amigos cercanos. Puede haber tenido razón, aunque un poco dogmático. Pero si todos entienden lo que es apropiado en el contexto del trabajo y las relaciones personales, seguramente hay una solución ante usted.