¿Es grosero corregir a una persona disléxica?

Soy disléxico y mi respuesta es muy parecida a la de Pat Hatch.

Creo que necesitas sobrevivir en el “mundo real” y que no puedes esperar un tratamiento especial dondequiera que vayas. El mundo es un lugar difícil y no le importa su necesidad de sentirse bien consigo mismo y con sus destilados de ortografía / lectura / aprendizaje. Ser disléxico no te hace menos inteligente, solo hace que sea más difícil aprender cosas nuevas. Le digo lo mismo a mi hijo y lo presiono para seguir avanzando y trabajar duro. Le digo que el trabajo que hizo ahora, solo para ser un estudiante normal, pagará dividendos por el resto de su vida. Si usara mi dislexia como una muleta, nunca me hubiera graduado de la universidad ni habría sido un administrador de sistemas exitoso.

Esta persona debe aceptar que hay algunas cosas que no van a ser buenas y seguir adelante. Sé feliz de que tengan a alguien que los esté cuidando y asegurándose de que no se vean como un tonto en el mundo real por no poder deletrear “porque” (detestan esta palabra). Estoy de acuerdo en que nunca se siente bien ser corregido, pero la ira es algo que necesitan aprender a superar.

Buena suerte.

Está bien intencionado pero sin embargo, sin tacto o incluso grosero. Podría ser embarazoso. Tiene frente a usted una persona adulta o casi adulta que tiene derecho a ser tratada con respeto y dignidad. La dislexia no significa que esta persona carezca de flexibilidad mental o de sentido común, por lo que no podría pedir ayuda o corrección si así lo desea.

Y hay muchas buenas razones o situaciones en las que el apoyo podría ser bienvenido.

Si tiene buenas razones para pensar que la persona podría necesitar ayuda (por ejemplo, las hojas de solicitud de empleo), pero se avergonzó de toda la situación, sería contraproducente actuar con entusiasmo y corregir la ortografía.

Le sugiero que le pregunte a la persona de manera discreta y respetuosa si deseaba su apoyo y qué tipo de apoyo. Simplemente no tome decisiones por otra persona tomando una ventaja incómoda de su mano.

Agregado más tarde:

Si trabaja con una persona disléxica en una empresa y es miembro de un equipo, la situación es diferente. Un producto escrito – el equipo es responsable de – debe dejar el equipo – escrito correctamente. Karen Tiede o Daniel Schwarz Carigiet señalan correctamente cómo podría manejarse, nuevamente con tacto y no a expensas de la persona disléctica. Personalmente creo que es necesario tener una palabra abierta con el miembro del equipo que lucha para que la persona sepa y esté de acuerdo en que alguien haga el trabajo de corrección. Es un momento de soporte funcional, generalmente aceptado con gratitud.

¿Grosero? noooo ¿Sin tacto? posiblemente.

Mi mejor amiga es disleptica. Soy lo suficientemente inteligente como para saber lo que él quería escribir y entender sin hacer la rutina del profesor de inglés.

Si elegí seguir mencionando sus anomilias gramaticales, entonces esto solo serviría para hacerlo sentir mal. ¿Por qué querría hacer eso?

La única vez que elegiría informarle es si su versión del idioma inglés es si de hecho compromete su capacidad para alcanzar una meta deseable.

Soy lo suficientemente inteligente como para entender lo que él quiere escribir o decir, y puedo entregarle respeto con regularidad aceptándolo exactamente por lo que es.

también

En muchos sentidos, mi amigo es un genio absoluto. Ha encontrado formas muy inteligentes de compensar las áreas que le han resultado problemáticas. En particular, es excelente para implementar sistemas simples pero efectivos para combatir los obstáculos en la vida. Él piensa de una manera completamente diferente a mí y tiende a lidiar con el aquí y el ahora todo el tiempo. También se guía mucho por sus emociones, más que la mayoría de las personas.

Mi amigo dislepsico es realmente asombroso.

Basil Simon

entrenador de vida musical

Sitio web oficial

En la universidad tuve un novio que era disléxico. Nos conocimos en nuestra clase de Escritura Creativa 101. (Esto fue en los días antes de que las computadoras portátiles fueran baratas y ampliamente utilizadas)

Ambos manteníamos poesías y diarios de sueños, y nos permitíamos leer los otros con regularidad.

Siempre escribía el suyo a lápiz, porque cometía errores debido a su dislexia. Cuando leía sus diarios, lo ayudaba señalando las palabras mal escritas para que pudiera corregirlas. A veces me pedía que me lo corrigiera.

Sin embargo, este es un caso especial. Estábamos en una relación romántica, y él se sentía cómodo conmigo al revisar su trabajo.

Si es un extraño, o un compañero de trabajo, no los corregiría sin que acudieran a ti y específicamente pidieran ayuda.

Gracias por la A2A ! ❤️

Creo que es cómo se hace.

Tuve personas que me hacían sentir muy estúpido cuando me corrigieron en un error con palabras fáciles. (“Ni siquiera puedes deletrear (palabra inerte)) o (” El inglés es mi segundo idioma, y ​​puedo escribirte mejor “). O (riendo con incredulidad” Cometiste algunos errores de ortografía / gramática “) o (I ni siquiera podía leerlo debido a los errores, ¿no lees lo que escribiste?) o leíste por encima del hombro y me corriges (uso para odiar eso en la escuela) o lo que escribí y lo primero que alguien dijo ” Lo deletreaste mal “.

Por otro lado, algunas personas lo son (“Está bien, solo uno o dos errores, pero lo que escribiste es genial”) o cuando alguien descubre que soy disléxico (“Oh, está bien, no es gran cosa”, entonces deja de corregirme). el tiempo para pequeñas palabras)

Personalidad si siento que necesito ayuda con la ortografía o leer lo que escribí. Le preguntaré a alguien que sabe que soy disléxico y que no me hace sentir que es algo importante o estúpido, o que consume mucho tiempo.

Soy un creyente en que no es como escribes algo. Es lo que escribes lo que importa. La gramática no lo es todo, es el contexto de lo que está escrito.

Como han indicado muchas respuestas, a veces puede ser grosero corregir a las personas, realmente depende de la persona.

Personalmente, como alguien con dislexia, estoy agradecido cuando las personas me corrigen la ortografía. Si continuamente me dicen cómo deletrear una palabra, eventualmente lo aprenderé. No me importa quién me corrija (siempre y cuando no sean groseros al respecto y no se burlen de mí) siempre que ellos mismos conozcan la ortografía correcta.

Mi esposa cree que ya soy grosera. Entonces, debido a que la niña disléxica pidió que NO se corrigiera, puedo respetarlo y NO corregirla.

He trabajado con personas con muchas discapacidades o personas especialmente diversas o discapacitadas en mi vida. Me canso de las personas que los cuidan.

Ayúdelos a ser individuos que sean independientes y puedan integrarse en su comunidad.

No le pido a nadie que me cuide o cambie por mis defectos. El sistema legal no cambia para adaptarse y tampoco deben las leyes de gramática y ortografía.

¿Es grosero corregir a alguna persona? Dependerá de con quién interactúes. Como un disléxico severo, generalmente encuentro humor en mis amigos corrigiendo mis errores. Pero eso es todo … son mis amigos. En un entorno profesional, espero que un compañero con problemas de aprendizaje tenga un sistema que evite que se produzcan tales errores de una manera que se necesita corregir …

Dicho esto, para merecer la respuesta que recibió, tal vez su entrega fue simplemente condescendiente o grosera en sí misma.

Casi todo el mundo tiene acceso a correctores de ortografía y gramática ahora, y herramientas de voz a texto en sus teléfonos o computadoras, por lo que si eligen NO usarlo … bueno, entonces … eso tiene algunas implicaciones que no son tan buenas.

TRABAJO: Si ese es tu trabajo, entonces hazlo. En la mayoría de las corporaciones, se requiere que la mayoría de las comunicaciones corporativas (internas y externas) estén a prueba de ortografía / gramática y sean revisadas por el autor y al menos una más. La negativa a cooperar es una señal de una capacitación deficiente por parte del gerente y de una administración deficiente si se le permite continuar. Si no es tu trabajo, entonces averigua si quieren que corrijas sus cosas. SI NO, retroceda y deje que la naturaleza siga su curso, es decir, no les irá bien a largo plazo.

SOCIAL: Tú decides si vale la pena leerlo. Dependiendo de lo malo que sea, podría ser más fácil decir que no puede leerlo y que lo discutan con usted.

¿Es grosero corregir a una persona disléxica?

Realmente depende. Solía ​​trabajar con alguien que (sospecho) era disléxico. Solía ​​escribir informes en la computadora para toda la compañía que a veces eran muy, muy difíciles de descifrar. Me pidió que los enviara en su nombre por ella porque tuvo un poco de dificultad con la parte técnica de cargar los informes diarios al servidor de la compañía.

Así que le pregunté: “¿quieres que revise los informes antes de que salgan? ¿Saben, solo un segundo par de ojos? ”Ella aceptó con gratitud y desde entonces todos (quienquiera que tenía el turno de turno ese día) corregimos discretamente sus textos para que estuvieran libres de errores y no fueran vergonzosos para ella. Estoy segura de que ella sabía que lo hicimos, pero nunca hicimos un problema. Nos ayudábamos mutuamente si pudiéramos, y nunca fue un gran problema.

no es necesariamente grosero, en mi experiencia es mejor ofrecer corregir los errores de ortografía. y preferiblemente después de un período de tiempo. Algunos pueden tardar más que otros, pero debe discernir por sí mismo si es el momento adecuado para corregirlos. Solo un recordatorio para ayudar primero, incluso antes de decirles que cometieron un error. espero que esto ayude

PREGUNTA: ¿Es de mala educación corregir a una persona disléxica?

En mi opinión, la “grosería” de un acto depende de la percepción de la persona a la que se dirige dicho acto. Cómo la persona que comete el acto lo percibe es menos importante. Para mí, pinchar la burbuja personal de alguien / invadir el espacio personal de alguien es fundamentalmente grosero.

Pero ¿y si esto sucede en un ambiente de trabajo? Yo diría que es responsabilidad de la persona disléxica comprometerse que él / ella pueda hacer el trabajo a pesar de la dislexia . ¿Este “compromiso” evitaría que la persona disléxica considerara el acto de un colega hacia ella / ella de manera grosera? No. Pero si la persona disléxica no muestra ningún esfuerzo por superar los efectos de la dislexia en su trabajo (p. Ej., Al pedir proactivamente a los colegas que ayuden a revisar la ortografía, etc.) , entonces él / ella es seguramente un empleado irresponsable.

Es grosero corregir su ortografía cuando se trata de su comunicación.

Si eres responsable de alguna manera por lo que ella crea, es posible que necesites tener una conversación por separado sobre cómo manejar la ortografía en el material de la compañía.

Trabajé con alguien que era disléxico. Discutimos asegurándonos de que el equipo revisó los materiales que abandonaron nuestro grupo de trabajo y circularon a la compañía más grande.

Depende: si se trata de una conversación personal, y usted sabe lo que la persona está tratando de decir, le recomendaría que no lo corrija. Si es durante una presentación de negocios, y el error causaría confusión o problemas; entonces sugeriría señalar el error con mucho tacto para que la persona pueda corregirlo.

Mi hermana es disléxica y odia ser corregida. Para ella, se siente como si la persona estuviera señalando su estupidez y diciéndole que no es lo suficientemente buena. Por supuesto, eso no es realmente cierto, pero debido a que ella ya tiene problemas de estima en lo que respecta a su lectura y ortografía, se siente así para ella.

Nunca corregiría a una persona disléxica a menos que me pidan que la corrija cuando comete un error.

Tu amigo claramente te ha dejado saber que no quiere ser corregida. Eso significa que para ella es grosero. Algunos pensarán que es y otros no.

Mi hermana nació con TDAH y ahora AGREGA con una hiperactividad menor. Tiene problemas serios con la ortografía y me pidió que le hiciera saber si deletrea las cosas o me preguntará cómo deletrear una palabra. Pero sin el permiso, nunca corregiría su ortografía o pronunciación de las palabras.

Sólo creo que pone mucha presión sobre la persona.
Tengo dislexia y dispraxia. Ambos son menores, pero cuando me estresé, empeoran. Si una figura de autoridad, como un maestro o un gerente, señala un error, con gusto lo cambiaré, pero si me cuelgan de los hombros me siento irritante y estresante. No pediría ningún tratamiento especial, pero puedo manejarlo por mi cuenta.

Puede ser grosero, especialmente si no conoces a la persona. Los disléxicos luchan por escribir como es, las correcciones pueden hacernos sentir estúpidos. Incluso si honestamente solo estás tratando de ayudar, todavía puedes sentirte grosero.
Esta chica / mujer obviamente estaba esforzándose y la corrección probablemente se sintió condescendiente y desagradable. Al final del día, es su ortografía y si ella quisiera ayuda, probablemente la habría pedido.

No necesariamente, pero si habla la verdad con cuidado y cuidado, sus probabilidades son mucho mejores.

“La gente puede no recordar exactamente lo que hiciste o lo que dijiste, pero siempre recordarán cómo los hiciste sentir”. Maya Angelou

No hiciste nada malo. Ella ahora te ha dicho que va a preguntar.

Muy simple.

Solo sería grosero si no respetaras lo que ella dijo.