¿Qué podemos hacer para mejorar nuestras habilidades de comunicación? (Al conocer gente nueva)?

3 maneras de impresionar completamente a las nuevas personas y hacer que deseen que no te hayas ido

Las habilidades de comunicación no solo son importantes, sino que también sirven como base para su, por falta de mejores palabras, “confianza”

Me gusta eliminar las tonterías y darle sentido al sentido antes de que no tenga sentido sentir lo que viene (espero que no te haya confundido demasiado)

Así que déjame empezar …

Recuerda su nombre y úsalo.

La gente respeta y está más abierta a las personas que usan sus nombres, especialmente si los conoces. Piensa en tus amigos y cuando te comuniques con ellos, no debería ser diferente. Además, use su nombre al menos 3 veces durante una conversación para hacerles saber que recordó su nombre y demostrar que está atento a ellos.

lo que lleva a…

Siente curiosidad por ellos

Esto es más fácil decirlo que hacerlo si la otra persona es alguien que quieres conocer, pero es tan insípido como un plato de col hervida. Entonces, ¿cómo resuelves este problema?

sencillo…

Pregunte primero sobre las experiencias de la infancia sobre cosas que les interesan y siéntase cómodo al respecto. por alguna razón, cuando las personas saben que entiendes sus antecedentes, es más probable que hablen más abiertamente sobre su vida actual.

luego, después de eso, siéntete realmente curioso acerca de qué trata su vida. Míralos como si fueran el presidente de los Estados Unidos? (obama lo aprueba)

esto hace que quieran que te quedes el mayor tiempo posible

y…

Hable acerca de cosas más positivas que negativas para TODOS

Las personas tienden a tener una visión fuerte del mundo, como los espectadores. Si alguien te ve como eres con otras personas que te rodean, te sostendrán como una persona fuerte y dependiente.

Por eso deberías hablar de cosas más positivas que negativas. La gente puede olvidar lo que les dices, pero no olvidarán cómo los hiciste sentir.

Es posible que aparezcan algunas conversaciones negativas, y debes hacerlas lo más brevemente posible, o cambiar la dirección a positiva cuando sea posible.

Eso es.

dejame algunos de ellos

  • Recuerda su nombre y úsalo.
  • Siente curiosidad por ellos
  • Hable acerca de cosas más positivas que negativas para TODOS

Zarpar

-Fitz

PD: aplicar estas cosas es más que fácil si tiene su “confianza” en jaque. Si necesita consejos sobre confianza, vea mi respuesta y haga clic en el enlace para cambiar completamente su enfoque mental: Respuesta de los usuarios de Quora a ¿Qué puedo hacer para aumentar mis habilidades de comunicación y confianza?

Algunas cosas simples que hacen una impresión positiva:

  • Comience con un firme apretón de manos. Muestra que estás interesado en la persona y en entablar una conversación con ella.
  • Hacer contacto visual. No evites mirar a la gente, no mires a otro lado mientras conversas. El contacto visual es una excelente señal no verbal, y demuestra que estás presente en el momento y que te conectas con la persona que tienes delante.
  • Sonreír. A veces habla más fuerte que las palabras. Sin embargo, tiene que ser real, no el tipo de sonrisa que solo cubre tu boca, pero alcanza tus ojos.
  • Ser genuino. No finjas ser alguien que no eres, solo por impresionar a la gente. Tarde o temprano, lo descubrirán. Sé tú mismo, usa el lenguaje que usualmente usas cuando hablas con otros, habla sobre lo que te importa.
  • Conozca a su público objetivo. Esto es algo que muchas personas se olvidan de considerar. ¿Sabes algo sobre la persona con la que estás hablando? ¿Hay un área común de interés que puedas discutir? O, si es una situación completamente nueva, ¿puedes averiguar qué les gusta? No desperdicies el tiempo de la gente simplemente hablando sobre lo que es importante para ti. No asumas que a todos les importa. En su lugar, descubre lo que les importa. Muestra interés genuino.
  • Hacer preguntas. Una conversación no solo consiste en oraciones afirmativas. Que sea un dialogo. Pregunte para que pueda aprender algo nuevo acerca de alguien.
  • Escucha. Dada la situación correcta, las personas le darán mucha información sobre su personalidad, sus gustos y aversiones, el estado de ánimo en el que se encuentran, las cosas que les apasionan. Asegúrate de escuchar atentamente para descubrir qué los hace funcionar.
  • Risa. Una conversación no siempre tiene que ser muy seria. Di algo gracioso. Habla de algo que recientemente te sucedió y que te hizo reír. O mejor aún, burlarse de ti mismo al contar una historia sobre algo que sucedió. Demuestra que estás seguro y cómodo en tu propia piel, y que tienes sentido del humor.
  • Sé educado y respetuoso. No te encargues de toda la conversación y atraiga toda la atención hacia ti mismo. No escupas mientras hablas. No hagas gestos de enojo al hablar de algo que te emocione. Respeta su tiempo y su espacio. Si tiene dudas sobre si debe discutir un tema en particular, manténgase alejado de él hasta que aprenda más sobre la persona. Mantenga la conversación abierta, ligera y positiva.
  • Si intercambias información de contacto, haz un seguimiento. Hágales saber que fue genial conocerlos y que le gustaría continuar la conversación. Si sienten lo mismo, te lo harán saber. Y si no lo hacen, entonces ya has practicado conocer gente y te sentirás más confiado la próxima vez que te encuentres con alguien nuevo.

Sé que recibiste muchas respuestas, así que intentaré ir directamente al punto

1- Sonríe. Smile.Smile (La clave de todo).

2- Pregúntales una pregunta abierta luego ” Escucha ”.

3- Haz un cumplido (pero honesto, estoy seguro de que puedes encontrar algo bueno acerca de la otra persona si te enfocas), y dile por qué hiciste este cumplido Como ejemplo: “Me gusta tu corbata porque me da una indicación de que eres una persona enérgica”.

4- Finalmente, aplique esos consejos a diario. Esto te ayudará a mejorar más para buscar las cosas buenas en los demás siempre.

Buena suerte

Mohamed Hanbal

Campeón de habla pública en el suroeste de Alemania 2015

1 de los 10 mejores finalistas europeos en Europa del Norte, Medio y Este de 2015

http://www.mohamedhanbal.com

Creo que Nela Canovic ha escrito todos los puntos que habría dicho. Pero también me gustaría decir que cuando hable con ellos, trate de que estén cómodos, especialmente si están en un nuevo ambiente como un niño nuevo en la escuela. Porque a veces tratas de mantener una conversación, pero termina por hacer que la persona sea inconformable. Así que trata de no hacer la conversación en un interrogatorio. Porque eso me ha pasado mucho cuando la gente me sigue haciendo preguntas y es muy aburrido. ¡La persona nunca podría hablar después de eso! Trate de decirles algo que sucedió, o probablemente algo sobre usted. Cuando empiecen a sentirse cómodos, ¡se unirán!

Lo primero que debes hacer es renunciar a tu miedo por las personas.

Principales formas prácticas de comunicarse con las personas.

Cuando temes a la gente te sientes vacilante de comunicarte. No te congeles en la inmovilidad cuando te encuentres con gente nueva. Sonríeles con amabilidad. Te sorprenderá saber que a las personas les gusta interactuar con ellos.

Tener un lenguaje corporal seguro.

Sea asertivo cuando hable con otros.

Mire directamente a la persona con la que está hablando.

Siempre trata de entender cuál es tu razón para hablar con alguien. Subconscientemente, todos deben poder comprender por qué les está hablando.

Tal vez notaste algo genial sobre su atuendo y los estás felicitando.

Tal vez les estés preguntando dónde está la salsa.

Mientras hablas, se revela más información que puede darte una razón para seguir hablando.

Tal vez te digan de qué tienda sacaron su sombrero. Ahora tiene una razón para hablar sobre esa tienda, sus compras, etc. Si los dos comienzan a conectarse con ese tema, entonces podrían decidir que esta persona parece interesante y tiene curiosidad por ver qué más los hace interesantes. En ese momento, tiene sentido que les preguntes qué más les gusta hacer en el área porque ya te has conectado y la razón subyacente para preguntar tiene sentido.

Compara estos dos escenarios. Son la misma pregunta, pero una da más contexto y la hace funcionar porque tiene una razón para preguntar. Estás en un bar y caminas hacia un extraño y pregunta:

  1. Disculpe, ¿cuánto debería beber en la fiesta de Navidad de mi compañía mañana por la noche?
  2. Disculpe, mi amigo y yo tenemos una opinión completamente diferente sobre esto, así que nos gustaría otra opinión. ¿Cuánto debería beber en la fiesta de Navidad de mi compañía mañana por la noche?

Aunque podría tener cierto éxito con la opción 1, la gente responderá mucho mejor a la opción 2 porque hay una razón por la que los pregunta, por lo que tiene sentido.

Si eliges la opción 1, se preguntarán: “¿Me estás pegando?” “¿Por qué me pregunta? ¿No podría estar preguntándole a sus amigos?” “¿Tiene algún amigo aquí o está tratando de poner una excusa para hablar conmigo?” “Si solo está haciendo una excusa para hablar conmigo, ¿cuál es la verdadera razón por la que me pregunta?”

Tu razón puede cambiar a lo largo de la conversación también. Puede iniciar una conversación porque cree que son los más adecuados para responder una pregunta que tenga. Luego, podrán proporcionar más información sobre ese tema. Entonces tal vez parezcan interesantes porque saben bastante sobre el tema, por lo que tienes curiosidad por aprender más de ellos. Disfrutan de su compañía, comparten cosas sobre ustedes y se conectan. Ahora tienes una razón para tratar de pasar el rato en algún momento. Pero si les pidió que lo hicieran al principio, no habría tenido una buena razón para preguntar eso y no habría funcionado.

El mejor consejo de habilidades de comunicación que uno puede dar es ser lo suficientemente valiente como para acercarse a otros, incluso si no está 100% seguro de sus habilidades. Después de todo, así es como mejorará esas habilidades si no cometemos errores, cómo aprenderemos eso en las áreas en las que debemos trabajar para comunicarnos de manera más fluida y eficaz.